inhouseband

Inhouse Show

כל ארגון ומעסיק רוצה ליצור לעובדים מקום נהדר לעבוד בו!
כשעובדים מרגישים השראה, שייכות וגאווה, הם מחוברים לארגון באמת.

אינהאוס בנד יוצרים קהילות מוזיקליות ארגוניות!
מקימים ומנהלים בתוך הארגון קהילה חדשנית שנותנת במה לעוד כשרונות חבויים בחברה,
ויוצרים להקה מקצועית שעובדת בהרמוניה ומעוררת גאוות יחידה.
שיטת הניהול שלנו הופכת את העובדים לאקטיביים, מעורבים, מחוייבים ומלאי מוטיבציה,
והלהקה… הופכת להיות שיחת היום במסדרונות וברשת!

מסלול Inhouse Show

מסלול הליווי הזה, שנמשך עד 3 חודשים, נועד להקים ולגבש עבורכם הרכב במטרה להופיע באירוע חשוב אחד לבחירתכם, כאייטם מרגש ומלהיב שיסחוף את כל העובדים ומשפחותיהם.

במקביל תוכלו לתעד את כל שלבי המסלול וכמובן את המופע ולערוך את החומרים לוידאו קליפ שישמש מזכרת נצחית ומרגשת מהחוויה הארגונית ויהווה תוכן ויראלי באיכות קצה לשימוש פנים וחוץ ארגוני.

איך נעשה זאת אצלכם?

  • נאתר ונאחד את הכשרונות המוזיקליים של העובדים
  • נמנטר, נגבש, ניצור איזון עם מקום לכולם, נתמוך מוראלית ומקצועית, נדרבן ונכניס יצירתיות והתרגשות
  • נטפל בכל הלוגיסטיקה והתפעול כדי שיהיה לא פחות ממושלם
  • ניצור להקה פנימית ממותגת ומזוהה עם הארגון שמתפקדת כקהילה מגובשת
  • ההרכב יופיע באירוע שיא נבחר של החברה כאייטם מרגש ובלתי נשכח

מה כולל מסלול Inhouse Show?

גיוס טאלנטים והקמה

מגייסים חברה מהארגון, שנבחרים להפוך יחד ללהקה מקצועית.

גיבוש תכנית יעדים

מציבים יחד יעדים ברורים ומעבירים אותם ללהקה במפגש הראשון

מנטור אישי לצוות

מצמידים לקבוצה מנטור מוזיקלי מקצועי,  שמלווה את הלהקה בקביעות במהלך כל התקופה.

גיבוש ואימון בשוטף

נפגשים אחת לשבוע מעבר לשעות העבודה כדי לעבוד על שירים, להתגבש ולהתאמן לקראת ההופעה.

חזרת SHOW גנרלית

עורכים חזרה ב"תצורת במה"שמכינה את הלהקה להופעה בצורה הכי מקצועית שאפשר. 

ניהול מוזיקלי

מנהלים את מופעי הלהקה משלב הפקת האירוע ועד סיום המופע.

יצירת תכנים מקוריים

יצירתיות היא שם המשחק – בא לכם ליצור שיר חברה מקורי? גם את זה אנחנו יכולים לעשות… ובאיכות קצה!

ייעוץ בבחירת ספקים

אנחנו ב- Inhouse band מכירים את התעשייה והיא מכירה אותנו. הקשרים, הידע והייעוץ שלנו יחסכו לכם אלפי שקלים.

ייעוץ בבחירת שירים

מתאימים את השירים המושלמים במיוחד לקהילה שלכם כי לכל חברה יש DNA אנושי משלה.

הערכים המוספים של מסלול Inhouse Show

חווית עובדים

ארגון שבוחר להשקיע בהקמת להקה, מעביר לעובדים מסר חשוב, שהנאה, סיפוק, ביטוי אישי, אתגר וחברות - חשובים לו באמת ולא פחות מהתפוקות בעבודה!

מחוברות ארגונית

נוצרת היכרות ממקום חדש בין עובדים ממחלקות שונות. תחושת החיבור לארגון מתחזקת, והמעסיקים זוכים לעובדים מסורים ומחויבים באמת לארגון

חוויית קהילה

נוצרת אווירת שמחה של ביחד, תחושת שייכות חזקה שמגיעה עד רמת המשפחות בבית, שמתרגשות ומתחברות יחד איתם.

גאוות יחידה

הלהקה הופכת לשיחת היום במסדרונות, סמל למצוינות ושיתוף פעולה בין דרגים ומחלקות, המוטיבציה עולה, העשייה הופכת פומבית ומוחצנת בהופעות, והגאווה חוגגת...

מיתוג מעסיק

הקהילה האיכותית הופכת לסמל החברה. התוצרים המוסיקליים הופכים לתכנים ויראליים מעוררי גאווה והשראה, מופצים ברחבי הרשת ומעוררים באזז אדיר והחברה הופכת למוקד משיכה נחשק לעובדים!

הערכים המוספים של ניהול להקה עם אינהאוס בנד

  • שיטת העבודה שלנו הופכת את העשייה של הלהקה לחוויה מקצועית ואיכותית.
    אנחנו לוקחים את הלהקה לרמה הבאה ומייצרים ניהול מקצועי ועקבי, התמקצעות מתמדת עם אנשי המקצוע הטובים ביותר.
  • הובלה מקצועית לגיבוש הלהקה כצוות דרך מפגשים ופעילויות ייחודיות למטרה זו.
  • יכולת אבחון מקצועי ובחירה אובייקטיבית של חברי הלהקה לפי התאמה מוזיקלית ואישית .
  • כלים מקצועיים להפיק את המקסימום מהכשרונות החבויים. התפתחות מקצועית אדירה כנגנים וכזמרים.
  • בסופו של דבר רק להקות מקצועיות באמת מצליחות לגרום לקהל הנאה צרופה ולהפוך נכס של החברה.

להקה בניהול עצמי ללא איש מקצוע חיצוני מתקשה לבחור באובייקטיביות כשרונות ראויים,
וליצור דינמיקה מאוזנת בין חברי הלהקה שמאפשרת ביטוh שווה לכל אחד מחבריה.

שותפים של מחלקת הרווחה ופועלים לפי תכנית יעדים שתומכת ביעדי הארגון:

  • יש תכנית! הפקת תוכן וניהול חזרות מונחי יעדים.
  • יש סדר! אג'נדה מובנית לכל חזרה למיצוי מקסימאלי של המשאבים ולהתקדמות.
  • בשירות הארגון! בחירת שירים אובייקטיבית, כאלה שמייצגים את ה- DNA של החברה כולה.
  • ניהול יומן ותיאום חזרות והזזות בהתאם לאילוצי הארגון כולו.
  • אחריות מלאה להפקת המופע ע"י צוות שלם, שחוסכים מהמארגנים זמן יקר ומשאבים מיותרים בטיפול בפרוצדורה ולוגיסטיקה מורכבת להצלחת המופעים,
    כמו מפרטים טכניים, תיאומים ולוגיסטיקה, ליווי, הנחיה וסנכרון בין כל גורמי ההפקה והארוע משלב ההקמה ועד תום הארוע,
    ובקיצור…דואגים לפנות אותך מכל דאגה, כדי לתת ראש שקט עד לקצירת המחמאות על מופע הלהקה.

מנטור צמוד לתמיכה מקצועית ומוראלית , הן קבוצתית והן לכל חבר בלהקה.
כדרכה של כל להקה לפגוש אתגרים, תקיעות מקצועית או אבדן בטחון של חבריה.
קבלת הכרה מאיש מקצוע חיצוני היא גורם מכריע על הבטחון. אנחנו שם לתמוך, לעודד, להאמין ולשמור על
המוטיבציה בתוך הלהקה, מחזקים את המחויבות ליצירת מסגרת יציבה לאורך זמן, עקביות והתמדה.

המנהל המוזיקלי נושא על כתפיו את האחריות לכך שהקבוצה תספק את הסחורה בזמן אמת,
תייצג נאמנה את החברה, כדי שחברי הלהקה יהנו ויצליחו להתמיד ולהרים מופע ,
ועושים הכל בעיקר כדי שהמשאבים שאתם והם משקיעים ישאו פירות לאורך זמן .

זה מה שאנחנו מביאים לכל עשייה ומפגש אנושי,
וזו הסיבה שחברי הלהקות שיצרנו בתוך ארגונים נמצאים בחוו ית מימוש, גאווה ותחושת בית במקום העבודה.

הערכים המובילים האלה מאפשרים ללהקות שלנו להפיק לארגון ערך גבוה הרבה מעבר להשקעה !

הצטרפו לחברות המובילות שגילו את השיטה הייחודית של inhouse band להפוך מחברה לקהילה

מי אנחנו?

עידו לדרמן ורן לבנון – מוזיקאים ומאמנים מוזיקליים ידועים בתעשייה.
מומחים בהקמה, אימון וניהול להקות.
בעלי 20 שנות ניסיון בתחום, במהלכן יצרנו כ- 200 הרכבים ופרויקטים מוזיקליים, הפקנו למעלה
מ- 1000 הופעות בארץ ובחו"ל. עבדנו עם אמנים מוכרים כגון התקווה 6, עידן יניב ואיה כורם ,
גיבשנו הרכבים לתכניות טלוויזיה, לצבא, למערכת החינוך, לתחום האירועים העסקיים והפרטיים.

מתוך העבודה עם ארגונים למדנו להכיר לעומק את צרכי הארגון, הרווחה, ההנהלה והעובדים, ופיתחנו את שיטת אינהאוס בנד הייחודית, בה יחד עם צוות המנטורים המקצוענים שלנו אנחנו לוקחים מתוך הארגון עובדים מכל הדרגים בעלי זיקה לשירה ונגינה, מחברים ומשדרגים אותם
עד ליצירת קהילה מוזיקלית הרמונית ושמחה, שמטעינה באנרגיות את כולם.

החזון שלנו:
להפיץ את בשורת המוזיקה ככלי מחבר בין אנשים בתוך ארגונים,
על מנת לייצר מקומות עבודה מאושרים, לסייע ביצירת מקום העבודה כבית שני לעובדים
ולגלות עובדים מסופקים, נלהבים ומחוייבים יותר .

team

לקוחות מספרים

ריסקיפייד
יצאנו לדרך בידיעה שאנו רוצים ליצור תוכן עצמאי למסיבת פורים השנתית שלנו, הקמת להקה שמאגדת את הכישרונות שלנו שיקפה את ה-DNA של החברה והרצון לייצר מחוברות במגוון אופנים. עידו ורן עזרו לנו לאפיין את הרעיון שהיה בגדר חלום תקופה ממושכת ותפרו את "החליפה" הזאת למידתנו תוך אמונה ביכולות של העובדים שלנו והקשבה לאופן בו אנו עושים את הדברים כאן בריסקיפייד. אחרי תהליך כייפי של 3 חודשים, 6 המופלאים שלנו היו מוכנים להופעה המשותפת הראשונה שלהם והתגובות בקהל היו מדהימות. אני רוצה להודות לצוות Inhouseband על המקצועיות והליווי המסור.

דורלי כהן - מנהלת רווחה בחברת "ריסקיפייד״
לחץ כאן
שירלי ביטוח ישיר
חברי הלהקה מתארים את החוויה כמלמדת, מאפשרת ומייצרת התקדמויות מקצועיות משמעותית גם בכיוונים שלא הכירו קודם לכן. בהובלתם, הופיעה הלהקה בשבעה אירועי חברה שונים וקצרה מחמאות רבות על המקצועיות וההרמוניה מצד ועל המגוון המוסיקלי ורמת התוצר מאידך. אין ספק שיכולות ההפקה והניהול המוסיקלי של המנטור מבית inhouse-band משמשות גם לצורך חיבור בין אנשי הלהקה ומתן מקום לכל אחד ואחד מהם להתבטא ולהביא את כישוריו וגם לקידום היכולות המוזיקליות האישיות שלהם ביחד ולחוד.

שירלי בריסקר - מנהלת רווחה בחברת "ביטוח ישיר"
לחץ כאן
זיוה פלייטיקה
פלייטיקה משתפת פעולה עם Inhouse band החל משנת 2018.
עידו ורן בנו להקה באופן מקצועי ויסודי, מלווים את חברי הלהקה הן בבחירת שירים שיתאימו להופעות מול כלל העובדים, בעריכת חזרות והפקה מוזיקלית, באלאנס ותדרוכים לפני הופעות, והן בליווי ההופעות מאחורי הקלעים, דאגה לסאונד ולציוד הנחוץ ועבודה שוטפת על הפיתוח המקצועי והאישי של כל חברי הלהקה.
ההופעה האחרונה נחלה הצלחה הן בקרב חברי הלהקה והן בקרב כלל העובדים, ואנו כבר מצפים להופעה הבאה.

זיוה שלום, מנהלת הרווחה בחברת פלייטיקה
לחץ כאן
אי ביי
להקה שמתאמנת באופן קבוע ומופיעה באירועי החברה... אלמנט מגבש מאוד בקרב העובדים"

עדי סיצ'וק מנהלת הרווחה והתפעול בחברת ebay.
לחץ כאן
איביי מורית
ליווי מקצועי ובלתי מתפשר, כנות ועבודה ללא משוא פנים מול חברי הלהקה

מורית דייסי – סגנית מנהלת הרווחה מטעם חברת איביי ואחראית על הלהקה
לחץ כאן

הצטרפו לחברות המובילות שגילו את השיטה הייחודית של inhouse band להפוך מחברה לקהילה

מה כולל הניהול המוזיקלי שלנו במסלול Inhouse Show?

במסלול זה, המכוון להופעה מושלמת אחת, המנהל המוזיקלי נושא על כתפיו את האחריות לכך שהקבוצה תספק את הסחורה בזמן אמת, תייצג נאמנה את החברה, תגרום לקהל הנאה צרופה ותיקח חלק משמעותי בהצלחת האירוע כולו.
במהלך ההופעה ידאג המנהל המוזיקלי לא רק לביצוע של הקבוצה וההתנהלות על הבמה, בתור המרגיע התומך והמדרבן, אלא גם לשמור על הסדר והארגון של הקבוצה במהלך האירוע, להנחות את צוות הסאונד והתאורה
ובעיקר לתת למארגנים ראש שקט בכל מה שנוגע להופעה של הקבוצה.

  • ייעוץ וניהול מוזיקלי בבחירת השירים בשיתוף נציג החברה
  • יצירת עיבודים לשירים לאירוע
  • ניהול מוזיקלי והפקת השירים בחזרה
  • מפגש העמדה ודגשים לפרפורמנס - חזרה גנרלית
  • סטיילינג – ייעוץ לגבי סגנון הלבוש שמתאים לאירוע
  • יצירת ליינאפ מוזיקלי
  • ניהול לוגיסטי מול חברת ההפקות
  • ניהול הצגה וליווי מוזיקלי בערב המופע
  • סנכרון ומתן הנחיות לצילום הלהקה לצלם האירוע